Publication of the date for staff delegation elections!
The Ministerial decree (“arrêté ministériel”) of 13 October 2023 sets the date of the social elections for the renewal of the staff delegation on: 12 March 2024.
It is mandatory to set up a staff delegation in all companies (regardless of the nature of their activities, their legal form or their sector of activity) employing at least 15 employees during the 12 months prior to the 1st day of the month to the posting of the announcement of elections.
To prepare you as well as possible for the organisation of social elections and answer all your concerns, workshops will be organised by our experts.
Our Employment Law Department will be happy to help you organise your social elections and answer any questions you may have.
Publication de la date des élections des membres de la délégation du personnel !
L’arrêté ministériel du 13 octobre 2023 fixe la date des élections sociales pour le renouvellement de la délégation du personnel au 12 mars 2024.
La mise en place d’une délégation du personnel est obligatoire dans toutes les entreprises (quels que soient la nature de ses activités, sa forme juridique et son secteur d’activité) qui occupent au moins 15 salariés pendant les 12 mois précédant le 1er jour du mois de l’affichage annonçant les élections.
Pour vous préparer au mieux à l’organisation des élections sociales et répondre à toutes vos préoccupations, des workshops seront dispensés par nos experts en la matière.
Notre département Droit du Travail se tient à votre entière disposition pour vous assister dans l’organisation de vos élections sociales et pour répondre à toutes vos questions.
Veröffentlichung des Termins für die Wahlen der Mitglieder der Personaldelegation!
Der Ministerialerlass (“arrêté ministériel”) vom 13. Oktober 2023 setzt das Datum der Sozialwahlen für die Erneuerung der Personaldelegation auf den: 12. März 2024.
Die Einrichtung einer Personalvertretung ist in allen Unternehmen (unabhängig von der Art ihrer Tätigkeit, ihrer Rechtsform und ihrem Tätigkeitsbereich), die mindestens 15 Arbeitnehmer innerhalb der 12 Monate vor dem 1. Tag des Monats beschäftigen in dem der Aushang zur Ankündigung der Wahlen erfolgt, obligatorisch.
Um Sie optimal auf die Organisation der Sozialwahlen vorzubereiten und alle Ihre Fragen zu beantworten, werden von unseren Experten Workshops organisiert.
Unsere Abteilung für Arbeitsrecht steht Ihnen gerne zur Verfügung, um Sie bei der Organisation Ihrer Sozialwahlen zu unterstützen und alle Ihre Fragen zu beantworten.